Hubungan antara Spiritua

Hatmi, Nanda Amalina (2017) Hubungan antara Spiritua. Other thesis, Universitas Sebelas Maret.

[img] PDF - Published Version
Download (759Kb)

    Abstract

    Dunia industri berkembang samakin pesat menuntut industri untuk meningkatkan daya saing. Salah satu cara meningkatkannya adalah dengan memperhatikan keterikatan karyawan. Usaha meningkatkan keterikatan karyawan memiliki dua perspektif yaitu organisasi dan karyawan. Perspektif organisasi yaitu dengan cara meningkatkan spiritualitas di tempat kerja dan perspektif karyawan dengan memperhatikan kepribadian yang dimiliki karyawan. Salah satu yang termasuk dalam kepribadian yaitu conscientiosness. Tujuan penelitian ini adalah; (1) mengetahui hubungan antara spiritualitas di tempat kerja dan conscientiousness dengan keterikatan karyawan, (2) mengetahui hubungan antara spiritualitas di tempat kerja dengan keterikatan karyawan, (3) mengetahui hubungan antara conscientousness dengan keterikatan karyawan PT Garuda Maintenance Facility AeroAsia Tangerang Penelitian ini menggunakan puposive random sampling dengan sampel sebanyak 98 karyawan. Instrumen yang digunakan adalah skala keterikatan karyawan, spiritualitas di tempat kerja, dan conscientiousness. Hasil analisis regresi berganda menunjukkan nilai Fhitung sebesar 59,89 (p < 0,05) dan nilai R = 0,747. Nilai R2 adalah 0,558 yang menunjukkan sumbangan total efektif spiritualitas di tempat kerja dan conscientiousness terhadap keterikatan karyawan sebesar 55,77%, dengan sumbangan efektif spiritualitas di tempat kerja sebesar 45,32% dan sumbangan efektif conscientiousness sebesar 10,45%. Secara parsial, terdapat hubungan yang signifikan antara spiritualitas di tempat kerja dengan keterikatan karyawan (p < 0,05 ; rx1y = 0.584) dan terdapat hubungan signifikan pula antara conscientiousness dengan keterikatan karyawan (p < 0,05; rx2y = 0,208). Kesimpulan penelitian ini adalah terdapat hubungan yang positif dan signifikan antara spiritualitas di tempat kerja dan conscientiousness dengan keterikatan karyawan PT Garuda Maintennace Facility AeroAsia Tangerang. Kata kunci: keterikatan karyawan, spiritualitas di tempat kerja, conscientiousness.

    Item Type: Thesis (Other)
    Subjects: G Geography. Anthropology. Recreation > GN Anthropology
    R Medicine > R Medicine (General)
    Divisions: Fakultas Kedokteran
    Fakultas Kedokteran > Psikologi
    Depositing User: faizah sarah yasarah
    Date Deposited: 15 Apr 2017 17:58
    Last Modified: 15 Apr 2017 17:58
    URI: https://eprints.uns.ac.id/id/eprint/33555

    Actions (login required)

    View Item