Strategi Pengembangan Mutu Sumber Daya Manusia Pada PT. BPR Antar Rumeksa Arta Karanganyar

Setyawati, Wilis (2014) Strategi Pengembangan Mutu Sumber Daya Manusia Pada PT. BPR Antar Rumeksa Arta Karanganyar. Other thesis, Universitas Sebelas Maret.

[img]
Preview
PDF - Published Version
Download (354Kb) | Preview

    Abstract

    Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana tingkat strategi pengembangan mutu sumber daya manusia (SDM) pada PT. BPR Antar Rumeksa Arta Karanganyar serta untuk mengatahui bagaimana tingkat kepuasan karyawan pada PT. BPR Antar Rumeksa Arta Karanganyar terhadap strategi pengembangan mutu sumber daya manusia. Sampel yang digunakan adalah seluruh karyawan sebanyak 24 karyawan. Metode pengumpulan data yang digunakan adalah observasi kondisi yang sebenarnya dari subjek atau perilaku yang diteliti, wawancara langsung kepada pihak-pihak yang terlibat dengan masalah yang sedang dibahas, memberikan kuesioner kepada karyawan yang sesuai dengan penelitian yang dilakukan serta literatur dari perusahaan. Data dianalisis dengan menggunakan metode deskriptif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa karyawan merasa perlu diterapkan strategi pengembangan mutu sumber daya manusia yang akan diambil oleh pemimpin dan karyawan juga merasa puas terhadap strategi pengembangan mutu sumber daya manusia yang dilakukan oleh pemimpin. Kata kunci: Sumber Daya Manusia,Manajemen Sumber Daya Manusia, Mutu Sumber Daya Manusia.

    Item Type: Thesis (Other)
    Subjects: H Social Sciences > HB Economic Theory
    Divisions: Lembaga Penelitian dan Pengabdian Kepada Masyarakat - LPPM
    Depositing User: Mohammad Fatchurrohman
    Date Deposited: 26 Apr 2014 23:09
    Last Modified: 26 Apr 2014 23:09
    URI: https://eprints.uns.ac.id/id/eprint/13844

    Actions (login required)

    View Item