PENGARUH PRAKTIK SUMBER DAYA MANUSIA PADA KEPERCAYAAN IMPERSONAL (Studi pada Karyawan PT. PLN Persero di Surakarta)

Dewangga, Sanjung (2014) PENGARUH PRAKTIK SUMBER DAYA MANUSIA PADA KEPERCAYAAN IMPERSONAL (Studi pada Karyawan PT. PLN Persero di Surakarta). Other thesis, Universitas Sebelas Maret.

[img]
Preview
PDF - Published Version
Download (377Kb) | Preview

    Abstract

    Tujuan utama dari penelitian ini adalah menganalisis pengaruh praktik sumber daya manusia (pelatihan dan pengembangan, komunikasi, evaluasi kinerja dan penghargaan, pengembangan karir, partisipasi, serta desain kerja) pada kepercayaan impersonal. Target populasi pada penelitian ini adalah 100 karyawan PT. PLN Persero di Surakarta dengan menggunakan metode proportional random sampling. Hal ini bertujuan untuk menjamin keakuratan data yang dikumpulkan. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah regresi linier berganda dengan bantuan software SPSS 15 for Windows. Berdasarkan hasil uji regresi linier berganda pada model I (sebelum dikontrol) dan model II (setelah kontrol), menunjukan bahwa pelatihan dan pengembangan tidak berpengaruh signifikan pada kepercayaan impersonal. Hal yang sama juga terdapat pada evaluasi kinerja dan penghargaan, serta pengembangan karir tidak berpengaruh signifikan pada kepercayaan impersonal. Sedangkan pada penelitian ini, komunikasi berpengaruh signifikan pada kepercayaan impersonal. Hal yang juga diikuti oleh partisipasi, serta desain kerja yang berpengaruh signifikan pada kepercayaan impersonal. Melalui pengujian ini diharapkan dapat memberikan pemahaman secara empiris berkaitan dengan upaya yang harus dilakukan oleh perusahaan untuk meningkatkan praktik-[raktik sumber daya manusia pada kepercayaan impersonal. Kata kunci: praktik sumber daya manusia, pelatihan dan pengembangan, komunikasi, evaluasi kinerja dan pengharhgaan, pengembangan karir, partisipasi, desain kerja, kepercayaan impersonal.

    Item Type: Thesis (Other)
    Subjects: H Social Sciences > HB Economic Theory
    Divisions: Fakultas Ekonomi > Manajemen
    Depositing User: Mohammad Fatchurrohman
    Date Deposited: 16 Apr 2014 09:33
    Last Modified: 16 Apr 2014 09:33
    URI: https://eprints.uns.ac.id/id/eprint/11399

    Actions (login required)

    View Item